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来源：都兰县分公司|发布时间：2023-04-06
科尔村通过打造旅游产业提升村集体经济收益。
抓党建促乡村振兴，是深入贯彻党中央决策部署，推动乡村全面振兴的重要举措。近年来，我州将党建引领作为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的强大引擎，充分发挥党组织核心作用，在深入贯彻乡村振兴战略中勇于探索，积极实践，以全面夯实产业基础、建强人才队伍、强化组织保障为发力点，奋力构建农业强、农村美、农民富的新时代乡村振兴锦绣画卷。都兰县巴隆乡科尔村原本是一个只靠牧业生产带来收入的村庄。驻村工作队入驻后，与村两委班子一道研究，探索尝试走出了一条民俗文旅融合发展的新路子。如今的科尔村，原始民居、马场、原生态牧场等游览及体验性设施应有尽有，配套修建的柏油路、砂石路，解决了牧民出行等问题，既保持了绿水青山，又发掘了金山银山。据统计，科尔村通过打造旅游产业，实现了村集体经济年均增长5万元以上。近年来，全州各级党组织牢固树立大抓基层的鲜明导向，坚持党的领导、县级主导、村民主体、因地制宜、分步推进、政策扶持、协同配合的基本原则，以州级统筹、县级主责、乡镇主抓、村级主攻的责任体系和有安排、有指导、有问效的制度体系进一步推动村集体产业提质增效，全州村集体经济呈现强村有特色、中等村有提升、薄弱村全面清零的良好发展势头，2022年度村集体经济增幅达到15%，村均收益达到25.21万元，10万以上的村占比达到90%以上。创新开展“百企兴百村”活动，探索建立村党组织联建共建、组建产业联盟等平台355个。深入推进“百村示范、整乡推进、整县提升”三级联创活动，选树100个组织、人才、乡村治理、集体经济发展方面有亮点有特色的示范村，以“典型示范”带动“全域提升”。目前，海西州像科尔村一样通过大力发展枸杞、藜麦、青稞、牦牛、藏羊、旅游、手工艺品加工等特色实体产业促进村集体经济增收的村达到157个，全州实体产业达到586个。组织、农牧、乡村振兴等19个部门计划开展的产业空壳村“清零”行动，锚定了5年实现实体产业全覆盖的目标，集体经济发展之路、农牧民增收途径将在党建引领之下逐渐拓宽。聚焦人才振兴
“上午先去给老乡们宣讲‘一号文件’，中午跟大家一起吃顿饭，顺便聊聊今年村里的产业发展。下午到隔壁村看看，联合经营的事情今天得赶紧定下来。晚上辛苦辛苦，召集村里的同志们开个会，争取的奶牛养殖项目今年能落地，得好好筹备筹备……”这是来自海西州一名驻村工作队员一天的工作计划。自2021年新一轮驻村第一书记、驻村工作队员任职以来，390名驻村干部充分发挥业务精、思路新、懂政策的优势，谋划村级产业发展，推进基层党组织建设，不遗余力将驻村帮扶工作做实做细。我州坚持“选、育、管、奖”并重的原则，健全常态化管理服务驻村干部工作机制，落实落细考勤管理，以考勤和考绩相结合，日常考核、年度考核与期满考核相结合的考核形式，推动驻村干部管理监督、履职尽责、服务保障“三到位”。作为驻村干部“娘家人”，组织部门将落实关心关爱和保障措施作为激励驻村干部担当作为的着力点，强化经费落实、待遇保障、关怀激励，确保驻村干部使得上劲、安得下心、干得出彩。在做好第一书记选派和管理的基础上，坚持“引才+育才”双管齐下。严格落实“223”后备干部培养计划，组织开展“百名头雁领飞、百名雏雁培育、百名归雁回引”三百活动，探索实施“柴达木英才”计划，累计储备村党组织书记后备人才515人，村干部后备人才1557人，计划每3年遴选引进5名农牧业科技攻关人才和5个创新创业团队，每年培育50名示范引领、辐射带动强的“土专家”“田秀才”。建立新任村党组织书记“3+1”导师帮带机制，择优选派423名市县领导、乡街干部、老村社支书与141名新任村(社区)党组织书记结成“师徒”，淬炼村(社区)党组织书记的硬作风、真本领。深化打造“擂台比武”“晒成果亮成效”等创新平台，以互学互鉴互提不断强化履职尽责能力。聚焦组织振兴
提衣提领子，牵牛牵鼻子，农村基层党组织是贯彻落实乡村振兴战略部署的“最后一公里”。我州坚持把村级党支部标准化建设作为乡村振兴“第一工程”，围绕中心、服务大局、拓展领域、强化功能，将基层党组织建设成为引领乡村振兴高质量发展的“火车头”。近年来，通过探索优化村党组织设置、织密村党组织体系、建强党的活动阵地等方式，村议事协商机制更加完善有效，村集体和村民利益得到有效维护，基层党组织引领的“支部+尖兵带头+乡村振兴”“支部+公司+商户”等村级产业发展新模式层出不穷。截至目前，全州已精心打造兼具“六有”标准的党员活动阵地340个，以党组织为核心建设村集体经济组织347个，村两委班子成员在村集体经济组织中交叉任职1005人。全面推进各级党组织书记领题党建项目、引导镇村两级实行党组织书记任期“两书制”、深化打造“书记工作室”等形式，推动各级书记亲自抓、上手抓。各级党组织压茬开展“找问题、补短板、促提升”“两委”换届“回头看”等专项行动，完成4300余条问题整改销号工作，整顿转化软弱涣散党组织18个，并以“五查五看”研判“两委”班子履职情况和党组织书记作用发挥情况，对不称职不胜任党组织书记果断调换，全面提升党组织战斗堡垒硬度强度。注重发挥党员干部在乡村振兴工作中的先锋作用，推行“党员联户”工作法，探索支部委员“1+N”帮扶机制，实行普通党员“设岗定责”、在职党员到村(社区)报到制度，帮助群众解决实际困难、带动增收致富。
（来源：柴达木日报 记者：李淑娟 通讯员：路小文）